У Житомирській області 32 учасники програми «Досвід має значення» працевлаштувалися.
Про це 3 липня повідомила Житомирська обласна служба зайнятості.
«Понад 50 років – це не про обмеження, а про досвід, знання та відповідальність, які цінують роботодавці. Саме тому люди зі значним професійним і життєвим багажем мають усі можливості успішно працевлаштуватися, опанувати нові навички та впевнено будувати подальшу кар'єру. У цьому допомагає проєкт «Досвід має значення», який відкриває нові можливості для людей віком 50+. Його учасники можуть пройти стажування, адаптуватися до сучасних вимог ринку праці, отримати підтримку у пошуку роботи та знайти вакансію, що відповідає їхнім професійним навичкам», - йдеться в повідомленні.
Перші результати реалізації проєкту на Житомирщині підтверджують його ефективність:
50 жителів області подали анкети для участі в проєкті;
20 учасників успішно пройшли стажування у роботодавців;
32 людини вже працевлаштовані, з них:
17 – отримали роботу після проходження стажування;
15 – були працевлаштовані за результатами швидких співбесід із роботодавцями.
Учасники проєкту працюють продавцями продовольчих і непродовольчих товарів, продавцями-консультантами, менеджерами зі збуту, швачками, кухарями, укладальниками-пакувальниками, завідувачами господарства та за іншими професіями.
Наразі для нових учасників проєкту роботодавці Житомирщини пропонують 88 актуальних вакансій. Найбільший попит спостерігається на водіїв, бухгалтерів, швачок, продавців, кухарів, прибиральників, адміністраторів, менеджерів зі збуту та представників інших професій.
Окремий напрям програми – навчання. Найбільший інтерес мають курси з міжвікової взаємодії – 1 349 заявок, цифрових інструментів та ШІ – 1 125, кар’єрної стратегії – 883.
Кожен новий успішний приклад доводить: професійний досвід залишається вагомою перевагою незалежно від віку. Якщо ви готові до нових можливостей, проєкт «Досвід має значення» 50+ може стати першим кроком до нової роботи та впевненого професійного майбутнього.
Нагадаємо, з травня 2026 року в Україні діє програма дорослого стажування «Досвід має значення» для людей віком 50+. Вона передбачає три ключові етапи: навчання і підготовку, зустріч із роботодавцем і працевлаштування або короткострокове стажування у компанії з можливістю працевлаштування. За місяць у Житомирській області до програми долучилися 33 фахівці віком 50+, 11 з них – знайшли роботу.
